Karriere bei BAUKING

Unsere vielfältige BAUKING-Jobwelt

Wir sind einer der führenden deutschen Multispezialisten im Fach- und Einzelhandel und in den wichtigsten Wirtschaftsregionen aktiv.

Wir bieten Lösungen aus einer Hand und konzentrieren uns vor allem auf kleine und mittelständische Bauunternehmen und Handwerker, die im Wohnungsbau und in der Renovierung tätig sind.

Dabei setzen wir auf hochwertige Beratung und einen Austausch auf Augenhöhe mit Fachwissen und Menschenkenntnis.
Unsere Mitarbeitenden werden bei uns geschult und gefördert. Uns ist es wichtig, dass wir sie in ihrer individuellen Entwicklung begleiten. Dabei setzen wir auf eine Kultur von Vertrauen und Zugehörigkeit. Lassen Sie uns gemeinsam gestalten! 

Wir freuen uns über jede neue Bewerbung! Alle offenen Stellen sind in unserer Stellenbörse zu finden.

Zu unseren Karriere-Themenbereichen

Wer wir sind

BAUKING Werte Icons (5)
Wir wagen es

Wir nehmen Herausforderungen an. Wir sind aufgeschlossen und denken und handeln stets unternehmerisch. Wir treiben Veränderungen voran, um besser zu werden.

BAUKING Werte Icons (4)
Wir kümmern uns

Wir bauen Beziehungen von langer Dauer auf. Wir haben Respekt gegenüber jedem Menschen. Wir sind fürsorglich für die Gemeinschaft und Umwelt.

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Wir packen es an

Wir handeln jetzt und machen das Richtige. Wir streben immer nach besten Ergebnissen. Wir sind leidenschaftlich und engagiert. Wir sind bereit die Extrameile zu gehen.

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Wir sind ehrlich

Wir sind bodenständig und unkompliziert. Wir handeln transparent und authentisch.

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Wir sind gemeinsam am stärksten

Wir arbeiten zusammen und ziehen an einem Strang. Wir sind alle unterschiedlich und schätzen die Talente der Anderen.

Wie wir kommunizieren

Bei uns gibt es keine festen Regeln bei der Kommunikation und wir lassen offen, wie man es mit der Ansprache hält.

Bei uns muss nicht gesiezt oder geduzt werden. Eine Du-Kultur entwickelt sich unserer Meinung nach natürlich und soll authentisch wachsen. 

Unser Team
Andrea Collier 2
Andrea Collier
HR-Management
Chantal_Pichon
Chantal Pichon
HR Business Partner
Kevin_Storbeck
Kevin Storbeck
HR Business Partner
franziska-richter
Franziska Richter
HR Transformation Project Managerin
Nadine_Knoop2
Nadine Knoop
HR Business Partner
Max_Jonsson2
Max Jonsson
Teamleitung Learning & Development
Simone2
Simone von Holten
Head of Reward
Katrin_Pankonin2
Katrin
Personalrecruiter
Unsere Benefits

30 Tage Urlaub

Bei einer 5-Tage-Woche. Bei Teilzeit anteilig.

Vermögenswirksame Leistungen

Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen.

Inflationsaus-gleichsprämie

100 Euro monatlich bei einer Vollzeitstelle, TZ entsprechend bis 31.12.2024 .

Mobilität

Ausreichend und kostenlose Parkplätze inklusive E-Ladesäule und (E-)Bike Leasing möglich.

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterrabatte u. a. in unseren eigenen Märkten

Kostenlose Getränke

Getränke wie Kaffee und Wasser stehen zur freien Verfügung.

Mitarbeiterevents

Veranstaltungen wie Team- und Ausbildungsevents oder die Teilnahme an Industrie- und Kundenveranstaltungen.

Mobiles Arbeiten

Abhängig vom Arbeitsbereich bieten wir höchste Flexibilität mit der Kombination aus der Arbeit im Büro und mobiler Arbeit.

Berufsbilder in der BAUKING-Zentrale

Jetzt auf das Bild klicken und offene Zentrale-Stellen finden

Category Management / Einkauf

Steuert und organisiert Lieferanten- und Kundenbindungen, analysiert und setzt Vertriebspotentiale strategisch um.

IT

Sichert den technischen Support für alle Standorte in Hinblick auf Netzwerkabsicherung, Software und Systemsteuerungen ab. Leitet die Digitalisierungsstrategie & IT Projekte.

Finance

Unterliegt u.a. Aufgaben wie das Berichtswesen, die Aufbereitung von Kennzahlen und die Erstellung von Jahresabschlüssen. Sicherstellung der faktenbasierten Steuerung des Unternehmens über Dashboard / KPI.

Personalmanagement

Wir bringen die Organisation nachhaltig und verlässlich weiter, indem wir Menschen mitnehmen und herausfordern, indem wir Kompetenzen erkennen, fördern und vernetzen, indem wir Botschafter der Transformation und Kultur sind.

Marketing & Kommunikation

Betreut die Standorte sowohl digital als auch im Printmedien-Bereich und setzt neue Verkaufsstrategien um.

Duales Studium/ Traineeship

Studierende und Trainees erlangen ihre Praxiserfahrung als vollwertiges Teammitglied und einer strukturierten Einarbeitung bei uns.

Wie deine Ausbildung bei BAUKING aussehen kann

Fortbildung

Seminare der BAUKING-Young Academy

Teamgeist

Wir laden unsere Azubis zum Azubi-Camp ein

Prüfungsvorbereitung

Unsere Ansprechpersonen sind für dich da

Übernahmequote

Unsere Übernahmequote liegt bei über 80 %

Über das Onlineformular in unserem Karriereportal. So wird ein effizienter, sicherer und schneller Ablauf garantiert, der alle datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen erfüllt.

  • Die letzten beiden Schulzeugnisse mit einem Notendurchschnitt von mindestens 3,0
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Eine ausgeprägte Lernbereitschaft
  • Du packst gerne mit an und findest pragmatische Lösungen
  • Ein überschulisches Engagement wäre von Vorteil (Fußballverein, Vereinstätigkeit, soziales Engagement)

Es besteht auch bei uns die Möglichkeit, Deine Ausbildung zu verkürzen. Hast Du einen erweiterten Hochschulabschluss oder Dein Abitur erworben, oder bereits eine berufsnahe Erstausbildung absolviert, dann werden wir gemeinsam mit Dir diese Möglichkeit besprechen.

Während der gesamten Ausbildung steht Dir ein Ausbildungsbeauftragter zur Seite. Die Ausbildungsbeauftragten sind Deine ersten Ansprechpersonen vor Ort und betreuen Dich.

Azubi-Camp 2023

Unsere Auszubildenen bei Social Media

Was den Job im Bereich Lager und Logistik bei BAUKING ausmacht

Warenannahme

Sachgerechte Warenlagerung mithilfe von Fördergeräten sowie Kennzeichnung von Waren.

Kontrolle von Verkehrs- und Beförderungsmitteln​

Pflege und Wartung der am Lager befindlichen technischen Mittel.​

Prüfung und Zusammenstellung ausgehender Waren​

Transportvorbereitung und Sicherstellung der Ladungssicherung.​

Mitwirkung bei Inventuren

Bestände aufnehmen und bewerten.
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Das erwartet Sie bei uns!
Teamgeist & Spaß bei der Arbeit
Abwechslung und Herausforderungen
Geregelte Arbeitszeiten im Nahverkehr, die Abende können zu Hause verbracht werden
Arbeit mit modernen LKW und Kränen
Regelmäßige Schulungen, Übernahme der Module
Spannende Projekte (wie z.B. Baustellenbelieferungen)
Wir glauben daran, dass jeder die Chance verdient, eine erfolgreiche Karriere als Berufskraftfahrer zu starten. Deshalb unterstützen wir Sie gerne dabei, den erforderlichen Führerschein zu erwerben, wenn Sie noch keinen besitzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Straßen sicherer zu machen!

Was unsere Kollegen von ihrer Arbeit bei BAUKING berichten

So arbeiten wir bei BAUKING im Baustoffhandel...

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Kompetenzen in Verhandlungstechnik und Verkaufsgesprächen ausbauen

Ein enger und persönlicher Kontakt mit der Kundschaft

Verfolgen von gemeinsamen Verkaufszielen im Team

Angebote selbst planen und voranbringen

... und so im hagebaumarkt

Eigenständiges und kreatives Arbeiten am Standort

Flexible Lernangebote über E-Learning

Gemeinschaftsgefühl zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften

Flache Hierarchien am Standort

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Unser hagebaumarkt Bad Berleburg

Seit August befand sich der hagebaumarkt Bad Berleburg in einem Zertifizierungsverfahren zum familienfreundlichen Unternehmen, das jetzt erfolgreich abgeschlossen wurde!

Der Markt hat an 3 Impulsveranstaltungen teilgenommen, bei denen es um Generationswandel, familienfreundliche Tätigkeiten und den aktuellen Arbeitsmarkt geht.

Zudem hat Betriebsleiter René Schachtschneider das Unternehmen vor einer neunköpfigen Jury vorgestellt.

Per Quereinstieg zu BAUKING​

Wir befürworten einen Karrierewechsel per Quereinstieg und betrachten bei jeder Bewerbung vor allem den individuellen Menschen. So schauen wir bei jedem Bewerber/jeder Bewerberin, ob es noch weitere passende Stellen im Unternehmen gibt. 

So können zum Beispiel erlernte praktische Fähigkeiten später im Bereich “Verkauf” von großem Wert sein.

Fortbildungen bei BAUKING​

Wir wollen, dass Sie genauso zukunftsfähig sind wie unsere Produkte und Dienstleistungen. Der größte Teil unserer Entwicklung findet direkt am Arbeitsplatz statt: Lernen von Anderen, von Kollegen/Kolleginnen und Führungskräften.

Wir unterstützen daher das Interesse an Weiterbildungen in Ihrem Fachbereich ausdrücklich.

Unsere Minijobs bei BAUKING

Wir freuen uns über Bewerbungen auch im Bereich Minijobs. Jedes neue Mitglied bereichert unser Team. Mit einer Einarbeitung und einer schnellen Verantwortungsübernahme schätzen wir jeden Mitarbeiter/jede Mitarbeiterin, unabhängig der Stundenanzahl.

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung.

Rund um die Bewerbung

Über das Onlineformular in unserem Karriereportal. So wird ein effizienter, sicherer und schneller Ablauf garantiert, der alle datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen erfüllt.

Bitte schicken Sie uns einen aussagekräftigen Lebenslauf, damit wir die Anforderungen der Stelle mit Ihrer bisherigen Berufserfahrung und Ausbildung abgleichen können.

Wir freuen uns außerdem darauf, von Ihnen zu hören, was Sie bei der Stelle anspricht und warum Sie zu uns wechseln möchten.

Ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich.

Wir arbeiten im Team und kümmern uns zusammen um den Bewerbungseingang. So stellen wir sicher, dass die Bewerbung in guten Händen ist und zügig bearbeitet wird.

Daher können wir nicht zu jeder Zeit eine feste Ansprechperson nennen.

Sie suchen eine neue Stelle, die Sie begeistert! Wir suchen die passenden Kandidaten auf unsere Stellen. Deshalb geben wir uns sehr viel Mühe Ihre Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Nach einer Prüfung werden die Unterlagen an den Fachbereich weitergeleitet und dort noch einmal fachlich gesichtet. Sollten wir zum Zeitpunkt Ihrer Bewerbung keine passende Stelle anbieten können, erhalten Sie von uns eine Absage! Bitte geben Sie uns deshalb ein wenig Zeit bis zur Rückmeldung.

Schön, dass wir uns nun auch einmal persönlich kennengelernt haben. Zum Ende des Vorstellungsgespräches vereinbaren wir konkret mit Ihnen, wie es weiter geht.

Wie bei jeder wichtigen Entscheidung sollten Sie und wir einmal eine Nacht darüber schlafen! Deshalb freuen wir uns auch auf ein kurzes Feedback, ob Sie im Prozess weitergehen möchten.

Sollte Ihre Bewerbung für die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, nicht passen, prüfen wir direkt, ob wir die Bewerbung für eine andere, passendere Stelle berücksichtigen können.

Bitte schauen Sie aber gerne regelmäßig bei uns vorbei, attraktive Stellen werden auch wieder neu ausgeschrieben!

Wir freuen uns über jedes neue Team-Mitglied
Merve, Auszubildende in Gladbeck
„Ich finde die Ausbildung bei BAUKING super, weil die Kolleginnen und Kollegen sehr hilfsbereit sind und es ausreichend Angebote zur Weiterentwicklung gibt. BAUKING ist sehr sozial eingestellt und sehr bedacht im Umgang mit uns Azubis. Kurz gesagt: es passt alles!“
Axel, Key Account Manager im Fachhandel
„Ich würde BAUKING als Arbeitgeber weiterempfehlen, da der Spaß bei uns auch nicht zu kurz kommt. Gleichzeitig bietet das Unternehmen hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten und viel Flexibilität.“
Rajevan, Fachberater in Arnsberg
„Unser Miteinander ist eine der Stärken von BAUKING. Wir arbeiten jeden Tag daran, für eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu sorgen und allen eine gesunde Work-Life-Balance zu ermöglichen.“
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